1. Objetivo

A Quovex reafirma seu compromisso com práticas empresariais éticas e íntegras. Esta política estabelece diretrizes para prevenir, identificar e combater qualquer ato de corrupção, suborno ou conduta antiética, garantindo transparência em todas as relações comerciais da empresa.

2. Princípios e Compromissos

A Quovex adota uma postura rigorosa contra a corrupção e suborno, assegurando que:

• Nenhuma vantagem indevida será oferecida ou aceita para obtenção de benefícios ilícitos.

• Todas as condutas antiéticas serão reportadas e investigadas.

• Decisões empresariais serão pautadas na integridade e conformidade legal.

• Terceiros contratados devem seguir os padrões éticos da empresa.

A transparência e a responsabilidade corporativa são pilares fundamentais desta política.

3. Aplicabilidade

Esta política se aplica a todos os colaboradores da Quovex, independentemente do nível hierárquico, bem como a fornecedores, prestadores de serviço, parceiros comerciais e terceiros que mantêm relação comercial com a empresa. O não cumprimento das diretrizes resultará em medidas disciplinares e sanções conforme a legislação vigente.

4. Relações com o Setor Público e Privado

Todas as interações da Quovex com agentes públicos e entidades privadas devem ser éticas e transparentes. São proibidas práticas como:

• Suborno e propina, direta ou indiretamente.

• Pagamentos de facilitação para agilizar processos administrativos.

• Doações e patrocínios que possam sugerir favorecimento indevido.

• Brindes e hospitalidades que comprometam a imparcialidade.

5. Identificação e Prevenção de Riscos

A Quovex adota um processo contínuo de mitigação de riscos de corrupção, incluindo:

• Due diligence de terceiros para avaliação de parceiros comerciais antes de contratos.

• Monitoramento de transações para assegurar a licitude das operações financeiras.

• Treinamento de colaboradores para disseminação da cultura anticorrupção.

Manter um ambiente de negócios íntegro é uma responsabilidade coletiva.

6. Canal de Denúncias e Medidas Disciplinares

A Quovex disponibiliza um Canal de Denúncias confidencial pelo e-mail compliance@quovex.com.br, permitindo que qualquer colaborador ou terceiro reporte condutas suspeitas sem represálias.

Medidas disciplinares para descumprimento incluem:

• Advertências formais.

• Suspensão ou desligamento.

• Rescisão de contratos comerciais.

• Ações judiciais cabíveis.

A integridade é um compromisso inegociável na Quovex.

7. Conformidade com a Legislação

Esta política está alinhada com as principais legislações anticorrupção, incluindo:

• Lei Anticorrupção Brasileira (Lei nº 12.846/2013).

• Foreign Corrupt Practices Act (FCPA – EUA).

• UK Bribery Act (Reino Unido).

• Convenção da ONU contra a Corrupção.

A Quovex está comprometida com a conformidade regulatória em todas as suas operações.

8. Divulgação e Atualizações

Esta política será amplamente divulgada e revisada periodicamente para garantir sua atualização conforme mudanças legislativas ou estratégicas.

A Quovex reforça seu compromisso em manter um ambiente de negócios ético e transparente, promovendo continuamente a integridade corporativa.

Última Revisão: 03/11/2024
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